台州市社会事业发展集团有限公司招聘岗位

岗位职责： 1、为客户提供人力资源管理方面的专业咨询建议，协助优化组织架构与人才管理体系。 2、了解客户实际需求，制定合理的人力资源解决方案，提升用工效率与团队稳定性。 3、指导客户规范招聘流程、岗位设置及人员配置，推动人力资源管理标准化建设。 4、持续跟进服务效果，提供可行性建议，帮助客户提升整体人力资源管理水平。