职位详情

业务策略管培生

面议
杭州
2026届
本科及以上
吴女士
职位关键词

投递时间:2025年11月13日-2026年02月13日

职位描述:
工作职责 1、区域分公司数据分析,包括过程指标的执行情况分析、总部策略再区域的执行情况、数据问题的合适等(包括拓展、营运、市场等) 2、协同分公司、区域、总部的各部门进行区域/分公司月度、周度经营分析,月度区域整体复盘,同时对复盘问题进行追踪 3、区域/分公司月度财务管理报表结账 4、区域/分公司各项费用支出的方案、合理性审批 岗位要求: 1、自驱力和学习能力强 2、数据敏感度高,有较强的逻辑性
古茗科技集团有限公司
生活服务(O2O) | 1000-9999人
招聘简章更新于2025-12-06

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