区域主任（管培）

岗位职责： 1、负责所辖区域业务发展战略规划，推动市场拓展与客户资源开发，提升品牌影响力和市场份额。 2、统筹区域内团队建设与日常管理，指导并支持下属开展各项工作，确保团队高效协作与目标达成。 3、分析区域市场动态与行业趋势，制定相应运营策略，持续优化业务模式和服务质量。 4、维护重要客户及合作伙伴关系，协调内外部资源，推动项目落地并实现可持续增长。