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人力/行政/法务岗
3000-4000元/月
北京
2026届
学历不限
先生
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岗位职责: 1、为客户提供人力资源管理方面的专业咨询建议,协助优化组织架构与人才管理体系。 2、了解客户在招聘、培训、绩效考核等方面的需求,制定切实可行的解决方案。 3、指导客户规范用工流程,提升人力资源运作效率与合规性。 4、持续跟进服务效果,提供专业支持,增强客户满意度与合作粘性。 岗位要求: 经管文法类
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