党建宣传与行政人事岗

岗位职责： 1、为企业提供人力资源管理方面的专业咨询与解决方案，协助优化组织架构与管理制度 2、根据客户需求开展岗位分析、人才评估、绩效考核体系设计等相关支持工作 3、指导客户实施人力资源管理改进措施，提供专业建议并跟进落地执行情况 4、保持对人力资源政策与行业动态的了解，为客户提供及时、合规的专业咨询服务 岗位要求： 专业对口或相近，国内外2026届全日制统招大学本科及以上学历的高校毕业生。身体健康，责任心强，乐观向上，具有良好的团队意识，吃苦耐劳，诚实守信，能适应工程项目间流动工作。品学兼优，在校期间未曾受过违纪违法处分。经综合面试合格录用者签订三方就业协议，取得毕业证及学位证后正式签订劳动合同。