管理培训生

岗位职责： 经过轮岗期和定岗期的培训考核，轮岗岗位包括门店人事、商品管理、收银及顾客服务、卖场运营、电商运营等；轮岗结束后将安排定岗，深入学习相应岗位技能与管理知识。通过系统的培训课程，包括领导力培训、业务知识学习、跨部门轮岗等方式，全面深入地了解零售行业的各个环节。有机会接触公司高层管理者，接受一对一指导，学习先进的管理理念和经验。 岗位要求： 1、2026届高校应届生，专业不限；2、热爱零售行业，拥抱创新与挑战；3、有较强的抗压能力、纪律感和责任感，有团队合作精神；4、能适应轮班轮休制、上晚班和各种周末节假日上班；5、能接受珠三角范围工作地点（广州、佛山、中山、珠海、东莞、肇庆、深圳、江门）。