职位详情

动物实验员(病理方向)

面议
南京
毕业时间不限
大专及以上
先生
职位关键词

投递时间:2025年12月03日-2026年03月03日

职位描述:
岗位职责: 1、负责病理解剖工作和脏器称重2、负责病理制片(取材、脱水、包埋、切片、染色、切片质量检查)工作;3、负责病理技术相关的原始资料及标本整理、归档或交接工作;4、负责相关原始资料的QC;5、确保各项工作遵从GLP、SOP和试验方案的要求;6、会同部门负责人及时处理质量保证部门(QAU)提出的问题;7、负责管理各病理实验室所发放的SOP;8、保障病理解剖室、病理实验室仪器设备使用和维护保养;9、保障病理解剖室、病理实验室日常病理标本制作工作的运行。 岗位要求: 1、专科及以上学历学历,生物医药等相关专业背景;2、严格按照操作流程开展各项工作;3、身心健康、学习能力强、责任心强、积极主动、良好的团队合作意识;4、具备一定的英文基础;熟练使用办公软件。
江苏鼎泰药物研究(集团)股份有限公司
零售业
招聘简章更新于2025-12-03

江苏鼎泰药物研究(集团)股份有限公司(以下简称“鼎泰集团”)成立于 2008 年, 是致力于为全球医药企业和科研机构提供专病领域一体化研发赋能的新型 CRO。

以专注科学评估、助力创新转化、提升生命质量为使命,我们高度聚焦临床价值,并在心血管代谢性疾病、CNS 疾病、眼科、自身免疫性疾病及肿瘤等疾病领域方面积累了深厚的专业知识及丰富经验。依托深耕行业的技术服务团队,通过高度科学和专业化的运营战略,我们提供全方位的非临床安全性、有效性以及 DMPK 研究,以及涵盖从概念验证到关键试验的一体化临床试验服务,从而为创新药物研发提供全生命周期支持。

招聘岗位

 职位名称:动物实验员(毒理/眼科方向)

工作地点:南京

招聘人数:20人

岗位职责:

1、实验操作包括但不限于:药物申请、领取、给药、返还;实验动物操作、生物样品采集和处理等;

2、及时、准确进行各项记录,确保记录清晰完整,可溯源;

3、对数据进行必要QC,及时完成原始资料的交接;

4、根据汇报线,报告实验进展,及时汇报意外情况;

5、积极完成上级布置的其他工作任务。

任职要求:

1、专科及以上学历,医学、药学、药理学、生物科学、动物医学等相关专业;

2、具备基础实验操作技能,有细胞培养经验优先;

3、严格按照操作流程开展各项操作;

4、注重细节,服从工作安排;

5、良好的口头和书面沟通能力;

6、身心健康,学习能力强,积极主动、充满活力、良好的团队合作意识,无动物过敏史;

7、熟练使用办公软件。 

 

职位名称:动物实验员(病理方向)

工作地点:南京

招聘人数:5人

岗位职责:

1、负责病理解剖工作和脏器称重

2、负责病理制片(取材、脱水、包埋、切片、染色、切片质量检查)工作;

3、负责病理技术相关的原始资料及标本整理、归档或交接工作;

4、负责相关原始资料的QC;

5、确保各项工作遵从GLP、SOP和试验方案的要求;

6、会同部门负责人及时处理质量保证部门(QAU)提出的问题;

7、负责管理各病理实验室所发放的SOP;

8、保障病理解剖室、病理实验室仪器设备使用和维护保养;

9、保障病理解剖室、病理实验室日常病理标本制作工作的运行。

任职要求:

1、专科及以上学历学历,生物医药等相关专业背景;

2、严格按照操作流程开展各项工作;

3、身心健康、学习能力强、责任心强、积极主动、良好的团队合作意识;

4、具备一定的英文基础;熟练使用办公软件。


职位名称:制剂配制员

工作地点:南京

招聘人数:5人

岗位职责:

1、制剂配制文档的准备、制剂配制、制剂分装、制剂分发、返还接收、记录填写;

2、记录QC与数据QC;

3、记录的整理;

4、熟悉供试品、对照品、溶媒领用返还流程;

5、熟悉阳性药品领用返还流程;

6、熟悉化学品领用返还流程;

7、熟悉无菌流程。

 任职要求:

1、专科及以上学历,药学、医学或相关专业;

2、有CRO或GLP实验室工作经历者优先;

3、身心健康,学习能力强,积极主动、充满活力、良好的团队合作意识;;

4、有一定的英文基础;

5、熟练使用办公软件。


职位名称:生物分析员

工作地点:南京

招聘人数:10人

岗位职责:

1、在项目/专题研究员的带领与指导下,开展药物生物分析方法的开发、验证及生物样品分析检测工作;

2、参与工作中遇到的异常情况调查;

3、参与项目/专题各个流程,配合项目/专题研究员完成项目进展过程中的文件工作;

4、 使用数据处理软件如Watson Lims等进行数据分析和处理;

5、 完成日常实验室维护。

任职要求:

1、药物分析/药物分析/药代动力学/药理学等相关专业,本科及以上学历;

2.、熟悉相关仪器(如LC-MS/MS、离心机、WB、PCR等)与软件的操作和相关试验的流程;

3、身心健康,学习能力强,积极主动、充满活力、良好的团队合作意识;

4、良好的英文听、说、读、写能力。


人才引进政策

一、  人才福利:节日福利、年度旅游、年度体检、带薪年假、六险一金、免费健身房、员工活动、生日福利、租房补贴、餐补、交通补贴等;

二、   人才激励:核心人才股权/期权激励、科研专利论文发表激励、行业论坛主题发言激励、内部文章发表激励;

三、   人才培训:完善的人才培养体系,包括但不限于新员工培训、员工技能培训、员工管理能力提升等;

四、  人才晋升:多通道晋升路径,为员工发展提供多方位的晋升渠道。

五、  应聘方式:

简历投递:hr@tri-apex.com(姓名 岗位 意向城市)

公司网址:www.tri-apex.com

 


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