职位关键词
投递时间:2025年12月29日-2026年03月29日
职位描述:
岗位职责:
(1)负责年、季、月的维护作业计划、演练工作计划、培训工作计划的制定和落实并对完成情况进行管理和总结;(2)负责对维护工程师、值班工程师的技能培训及测评;(3)对操作手册、应急管理流程和应急操作预案编制等工作;(4)组织和协调厂家及园区技术资源处理跟进隐患和疑难问题;(5)组织开展各项专业技能培训;(6)负责维护数据分析、维护质量调优、挖掘和组织合理化专项工作的评定和实施,确保维护体系的服务质量;(7)监督把控各输出数据准确性及真实性;(8)检查维护作业计划,监督人员进行专业维护测试;(9)精通专业所维护设备的维护技术指标要求;(10)精通常用仪器仪表的使用;(11)能够熟练掌握设备及系统性能参数统计分析方法。(12)能够熟悉掌握故障处理流程,进行重大故障的处理;(13)能够判断故障性质,并启动相应预案;(14)故障处理时协调各维护岗位人员开展工作;(15)故障发生可迅速定位故障点位,指导处理故障;(16)能够掌握故障各项细节及参数并进行分析,形成故障报告;(17)针对故障情况提出后期改进预案;(18)故障分析、风险应对、方案跟进;(19)负责应急预案的演练质量并上报;(20)具备专业维修技能;
岗位要求:
同时具有高压电工作业及低压电工作业特种作业证