人力资源专员

岗位职责： 1、协助开展招聘工作，包括岗位发布、简历筛选、面试安排及候选人沟通等事务。 2、负责员工入职、转正、离职等相关手续办理，维护人事档案资料完整性。 3、协助组织培训活动，跟进培训流程，记录并归档培训结果。 4、支持日常考勤管理、人事数据统计及部门交办的其他人力资源相关工作。 岗位要求： 本科及以上学历，3年以上人力资源相关工作经验，对化工企业招聘、绩效有相关经验。