职位关键词
投递时间:2026年01月18日-2026年04月18日
职位描述:
岗位职责:
1、负责学员日常管理与沟通,建立良好的师生关系,及时反馈学员学习进展。
2、组织并跟进教学活动安排,协调课程进度,确保教学计划顺利实施。
3、处理学员疑问与需求,提供学习指导与心理疏导,提升学员参与度与满意度。
4、配合教学团队完成档案管理、考勤记录及各项教务支持工作。
岗位要求:
1.具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法和法律法规。2.热爱高等职业教育事业,恪守学术规范,遵守学校规章制度,具备良好的政治素质、职业道德和团队合作精神,身心健康,能适应岗位工作要求。3.学历学位要求:一般应具有硕士研究生及以上学历学位;部分紧缺专业或具有丰富企业实践经验、高级专业技术职称者,学历可适当放宽至本科,有学生干部经历优先考虑(具体以招聘计划为准)。4.专业能力要求:具备岗位所需的专业知识、教学技能和实践能力,能够胜任相关课程的讲授及实践教学工作;有高校教学经验、企业相关工作经历或海外留学背景者优先考虑。