职位关键词
投递时间：2026年01月21日-2026年04月21日
职位描述：
岗位职责：
1.行政管理：负责综合办公室的日常行政工作，包括人员调配、绩效管理、薪酬福利、劳动关系等；2.文件处理和信息管理：负责收发、办理、传阅和保管上级和各部门公文，对综合性文件材料进行草拟、核发、分类归档和整理，维护和管理办公室的信息系统、网络和办公设备等。
岗位要求：
大专及以上学历，具有良好的沟通表达能力，具备较强的文字功底及写作能力，严谨细致，能够独立完成工作任务，具备较强的责任感，有接待服务管理工作经验优先。
