地区经理

岗位职责： 1、负责所辖区域业务发展战略规划，推动市场拓展与客户资源开发，提升区域业绩规模。 2、统筹管理区域内团队建设与人才培养，指导下属开展日常工作，提升团队综合执行力。 3、分析区域市场动态与行业趋势，制定相应运营策略，确保业务持续稳定增长。 4、协调内外部资源，推进跨部门协作，保障项目高效落地并达成既定经营目标。 岗位要求： 1.具有慢病领域销售管理经验，具有消化领域相关客户资源优先； 2.具有核心市场准入经验，团队从0-1组建经历优先； 3.工作勤奋务实，积极正向，优秀的团队管理经验，执行力强。