组长

岗位职责： 负责团队日常工作的组织与协调，确保工作任务按时保质完成；根据工作计划分解任务，指导并监督组员执行，提升团队整体工作效率；定期向上级汇报工作进展，反馈执行过程中存在的问题并提出改进建议；协助开展组员的业务培训与能力辅导，促进团队成员成长与发展；维护团队内部良好沟通氛围，推动团队协作与信息共享。 岗位要求： 大专及以上学历，年龄25-30岁，具备相关领域工作经验一年以上，有团队管理经验者优先；具备良好的组织协调能力、沟通能力和责任心，能够有效推动工作落实；熟悉本岗位相关业务流程，具备较强的分析问题和解决问题的能力；能够熟练使用常用办公软件，具备基本的数据处理与报告撰写能力；遵守职业道德，认同企业文化，具备较强的团队合作意识。