人力资源岗

岗位职责： 1、协助开展招聘工作，包括岗位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进等日常事务。 2、负责员工档案的整理与维护，确保人事信息的准确性和保密性。 3、配合完成考勤统计、合同管理及劳动关系相关基础性工作。 4、支持人力资源其他模块的日常工作，促进部门间协作与流程顺畅。 岗位要求： 学习力强、积极进取、善创新，渴望在数字领域突破