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投递时间:2026年02月02日-2026年05月03日
职位描述:
岗位职责: 1、协助开展招聘工作,负责岗位信息发布、简历筛选及候选人沟通等事务 2、办理员工入职、转正、离职等相关手续,维护人事档案及基础信息资料 3、协助组织员工培训活动,跟进培训记录,完善培训支持工作 4、配合完成考勤统计、绩效考核支持及其他日常人力资源管理工作
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