人力资源岗

岗位职责： 1、协助开展招聘工作，包括岗位发布、简历筛选、面试安排及候选人沟通等事务。 2、负责员工入职、转正、离职等相关手续办理，维护人事档案信息。 3、协助开展培训组织、考勤管理及基础人事数据统计与汇总工作。 4、支持公司人力资源政策的落实，提供日常行政与人事事务性支持服务。