HR实习生

岗位职责 1、协助行政人事经理完成招聘工作，包括简历筛选、面试邀约及组织，配合需求团队参与面试并总结反馈； 2、参与Offer发放与新员工入职对接，办理入职手续及相关资料整理； 3、优化招聘流程，提升招聘效率和候选人体验； 4、协助员工关系管理等。 实习要求 1、全日制本科及以上学历在读，具备基础人力资源理论知识； 2、对招聘工作充满热情，有相关实习经验者优先； 3、熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力； 4、形象气质良好，具备优秀的沟通表达能力和团队协作意识； 薪资待遇与实习周期 1、薪资2000元/月，另有补助； 2、要求连续实习6个月以上，仅连续实习6个月以上才开具实习证明； 3、面向2026届、2027届全日制本科及以上在读学生。 工作时间 周一至周五，9:00-18:00（含1.5小时午休）； 双休，法定节假日正常休息。