人力资源岗

岗位职责： 1、协助开展招聘工作，包括发布招聘信息、筛选简历、通知面试及跟进后续流程。 2、负责员工入职、转正、离职等手续办理，维护人事档案及相关资料的完整性。 3、协助组织培训活动，跟进培训计划实施，记录并归档培训结果。 4、配合完成考勤统计、劳动合同管理及日常人事事务支持工作。 岗位要求： 本科及以上学历，财务管理、人力资源管理、工商管理、市场营销、机械、自动化或工程管理、外语、软件工程、数学相关专业；具有院系及以上学生干部等经验优先