职位关键词
投递时间:2026年02月27日-2026年05月28日
职位描述:
岗位职责:
1、负责拓展门店的区域业务类型、人员招聘及门店内的日常管理工作;2、发现运营中的管理问题,提升营运质量,保证快件时效,实现快件安全;3、规划门店的发展(区域、人员、资源),实现门店经营目标;4、创建高绩效门店团队和良好组织气氛,不断提高员工质量和员工满意度;5、拜访物流客户,了解客户需求,改善客户关系,提高客户满意度;6、维护门店所在区域的公共关系,塑造良好社会和品牌形象。
岗位要求:
大学英语四级(CET-4)成绩425分以上(小语种或托福、雅思、GRE等其他英语考试应到达同等水平),经营管理岗不做要求;优秀的学习能力,良好的逻辑思维与数据分析能力,具备团队协作意识与沟通能力;服从岗位调配优先。