职位关键词
投递时间：2026年02月28日-2026年05月29日
职位描述：
岗位职责：
1、协助开展招聘工作，包括岗位发布、简历筛选、面试安排及候选人沟通等日常事务。
2、负责员工入职、离职、转正等手续办理，维护人事档案及相关信息的准确性。
3、协助组织培训活动、绩效考核和员工关系管理，推动人力资源流程顺利执行。
4、配合上级完成人力资源相关数据整理与报表支持，保障基础工作的高效运转。
岗位要求：
化学化工类、药学制药类、生物类、机械类、食品类、人力资源类、心理学类、供应链类、外语类等相关专业，本科或硕士学历，英语交流能力突出者优先
