职位关键词
投递时间:2026年03月03日-2026年06月01日
职位描述:
岗位职责:
1、团队管理与规划 - 负责组建、管理测试团队,制定团队的目标、计划和绩效考核标准,根据项目需求和产品迭代计划,合理分配测试任务。2、测试策略制定 - 根据团队开发产品制定全面的测试策略和方案,涵盖功能测试、性能测试、兼容性测试、安全测试等多个方面。3、测试工具与环境管理 - 负责测试环境的搭建、维护和管理,提高测试的自动化程度和准确性,确保测试环境与生产环境的一致性。
岗位要求:
1、计算机科学、软件工程、微电子等相关专业本科及以上学历,拥有2-5年软件测试工作经验,其中至少1年团队管理经验;2、熟悉常见的测试方法和技术,掌握测试用例设计、缺陷管理等测试流程,具备较强的编程能力与自动化测试搭建能力;3、具备良好的团队管理能力与沟通协调能力,具有高度的责任心和严谨的工作态度,能够承受较大的工作压力;4、三年以上硬件测试经验,有过测试方案设计、测试工具搭建经验。