人事（社保）

岗位职责： 1、协助开展招聘工作，负责岗位信息发布、简历筛选及候选人沟通等基础性事务。 2、参与员工入职、离职、转正等手续办理，维护人事档案及相关资料的完整性。 3、协助组织员工培训活动，跟进培训过程记录，完善培训基础台账。 4、配合落实考勤统计、假期管理等日常人事支持工作，确保流程规范有序。