人力实习生

岗位职责： 1、协助日常招聘全流程：简历搜寻与筛选、候选人电话沟通、面试邀约及安排；2、支持招聘数据统计与文案撰写，为招聘决策提供数据支撑；3、参与招聘策略制定与流程优化，助力提升招聘效率；4、配合完成临时性工作，如公司社交账号运营、校园招聘协助等。 岗位要求： 管理类相关专业