管培生（旅游管理/酒店管理）

岗位职责： 毕业前在人力资源各专业岗位轮岗，包括但不限于以下工作职责：1、协助招聘，包括简历筛选、参加招聘会、组织面试等；2、协助人事管理工作，包括考勤、薪酬核算，劳动合同管理等；3、协助培训管理工作，包括课件开发、培训组织等。毕业后根据实习期间表现出来的能力特征、个人兴趣进行定岗。 岗位要求： 2024/2025届应届本科毕业生，本科及以上学历；专业：旅游管理、酒店管理。岗位方向 1）董事办管培生：高管事务、计划督办、产品运营体系等工作；2）市场营销管培生：品牌、新媒体、策划、销售管理等工作；3）酒店运营管培生：度假酒店房务、前厅、餐饮、采购等工作；4）乐园运营管培生：主题乐园运营、经营、客服等工作。备注：完成轮岗培养后确定岗位方向。