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HR管培生
面议
深圳
2026届
学历不限
先生
职位关键词
投递时间:2026年03月13日-2026年06月11日
职位描述:
岗位职责: 1、协助开展招聘工作,包括发布招聘信息、筛选简历、通知面试及跟进后续流程。 2、负责员工入职、转正、离职等手续办理,维护人事档案及相关资料的完整性。 3、协助组织培训活动,记录培训情况,推动培训计划的实施与反馈收集。 4、配合完成考勤统计、绩效考核支持及日常人事事务的协调与执行。 岗位要求: 2025年9月-2026年8月毕业的应届生
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