营运管培生

岗位职责： 1、参与门店各个模块的轮岗，熟练掌握各模块的标准化流程；2、收集日常营运数据，运用办公软件进行数据整理与初步分析；3、通过参与营运具体项目，将理论知识转化为实践能力；4、在轮岗后期或项目中，逐步接触基础管理工作，培养管理思维；5、完成领导交办的其他工作事项 岗位要求： 1、食品类、市场营销类、空中乘务/航空服务艺术与管理、酒店管理等相关专业；2、 具备清晰的逻辑思维及良好的沟通组织协调能力；3、 能承受一定的抗压能力，遇事能冷静面对处理；4、 上进好学，做事情有计划目标感强，善于分析总结。