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销售培训生

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岗位职责: 1、负责制定并实施相关培训课程,提升学员的专业技能与综合素质。 2、根据培训需求进行调研分析,优化课程内容与教学方法。 3、组织开展线上线下培训活动,确保培训过程有序高效进行。 4、对培训效果进行跟踪评估,持续改进培训体系与实操实用性。 岗位要求: 2025-2026 届本科及以上毕业生,热爱时尚行业;优秀的沟通表达能力,逻辑严谨、条理清晰;具备高度的工作热情与良好的团队合作精神;可持续的学习能力、良好的抗压能力、较强的新环境适应能力;具备良好的英语或其他外语能力者优先;熟悉AI工具、办公软件及设计类软件使用者优先;在校期间有相关实习经验、学生会或社团等经历优先
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