教师

岗位职责： 1、负责制定教学计划并开展课程讲授，确保教学内容符合学生学习需求。 2、根据学科要求布置作业、组织测验，并对学习成果进行跟踪与反馈。 3、关注学生课堂表现与成长发展，提供必要的学习指导与心理支持。 4、参与教研活动及教学培训，持续提升教学水平与专业能力。 岗位要求： （一）基本条件：拥护中国共产党，遵守宪法和法律，全面贯彻党的教育方针，热爱教育事业，身心健康，具有良好的团队合作精神和较好的职业素养和品行，工作责任感和事业心强，无师德师风失范、无违纪违法行为，充满正能量；取得符合所报岗位学科、学段要求的教师资格证。（二）业务条件：应届毕业生需在2026年8月1日之前取得应聘资格条件要求的国家承认学历的毕业证、学位证和教师资格证等证书，具备大学本科及以上学历，并取得相应学位；在职教师需具有3年及以上教育教学经历，获得区（县）级及以上政府或教育行政部门、业务主管部门授予、颁发的荣誉称号、赛课一等奖者优先。