职位关键词
投递时间:2026年03月18日-2026年06月16日
职位描述:
岗位职责:
1、协助开展招聘工作,包括发布招聘信息、筛选简历、通知面试及跟进后续流程。
2、负责员工入职、转正、离职等手续办理,维护人事档案及相关资料的完整性。
3、协助组织培训活动,记录培训情况,推动人力资源各项制度的落地执行。
4、支持绩效考核、考勤管理等日常事务,提供必要的人力资源支持与服务。
岗位要求:
统招全日制2026届应届高校毕业生、2025届未就业高校毕业生;专业基础知识扎实,主修专业成绩均在良好及以上;在校期间表现良好,无违法犯罪记录;身心健康,体检符合录用标准;能适应艰苦工作环境,服从安排;品行端正、责任心强、具有团队合作精神及沟通能力;英语CET四级、计算机二级以上、中共党员、学生干部、获奖学金者、体育文艺特长者优先。