薪税业务销售岗

岗位职责： （1）主导薪税福利、灵活就业、产业人才等业务的市场开拓与客户资源挖掘，能独立完成新客户开发、商务谈判、合同签订及售后客情维护等工作； （2）参与产品全流程设计、研发及升级优化，提供市场反馈与客户需求建议； （3）全面负责销售目标的达成，确保按时、按质、按量完成公司下达的业绩指标； （4）拓展并维护销售渠道与客户关系，推动订单落地执行，持续提升客户满意度； （5）协同内外部资源，高效开展跨部门协作与对接，及时响应并解决与客户合作中出现的各类问题，向客户提供优质服务，提升客户合作体验； （6）遵守公司规章制度，保守公司商业秘密； （7）积极完成上级交办的其他相关工作。 岗位要求： （1）大专以上学历；具有行业销售工作经验优先，具有特大客户成功销售经验者优先；具有客户资源优先，可接受优秀应届毕业生； （2）具备良好的沟通能力、谈判技巧和人际交往能力，能够与客户建立良好的关系； （3）具备较强的学习能力、适应能力和抗压能力，具备良好的团队合作精神和协调能力，有服务意识、大局意识，能够快速适应市场变化和公司发展要求； （4）具备较强的责任心和主动性，具有良好的职业操守和敬业精神，作风正派，吃苦耐劳，廉洁自律； （5）特别优秀者，任职条件可适当放宽。