济南城建集团面向2026届大学生招聘简章

公司简介：

济南城建集团有限公司始建于1929年，是具有九十余年发展历史的国有大型企业，注册资本金30亿元。拥有市政公用工程施工总承包特级、建筑工程施工总承包壹级、公路工程施工总承包壹级资质和工程设计市政行业甲级、工程设计建筑行业甲级等100余项资质。年施工能力500亿元以上，综合实力位居山东省建筑企业十强、山东省市政行业龙头、全国市政行业前列。

集团下辖10家分公司，17家施工类子公司，4家咨询类子公司，2家厂站类子公司，1家贸易类子公司以及20家项目公司。设有山东、华北、华东、华南、西南五大区域指挥部，山东省企业技术中心、山东省博士后创新实践基地和大成美术馆文化产业基地。集团现有职工4000余人，其中各类专业技术人员占95%以上，拥有各类国家注册工程师2117人，中高级以上职称人员2256人，国务院政府特殊津贴获得者、茅以升科学技术奖-建造师奖获得者、泰山产业创新安全检测内容存在政治敏感词、山东省建筑工程大师、泉城学者、海右产业安全检测内容存在政治敏感词等100余人。

集团作为国内知名大型基础设施投资、建设、运营企业，经营范围涵盖了项目工程施工、设计咨询、投资运营、项目管理、试验检测、建筑产业化、物资贸易等板块，经营区域分布于全国29个省份的150个城市及东南亚、中亚、北非、东非等海外市场，经营理念和品牌形象赢得国内外社会的广泛认可。

集团以承建“急、难、险、重”的国家、省、市重点建设项目著称，在全国公路与城市道路、城市隧道、城市高架桥、地下综合管廊、轨道交通、特大型桥梁等领域处于行业领先地位，先后荣获中国建筑工程鲁班奖、国家优质工程奖、中国土木工程詹天佑奖等各类奖项1000余项。

近年来，集团承建了国内轨道交通项目10余项，总里程80余公里；城市隧道20余项，总里程60余公里；城市地下综合管廊30余项，总里程100余公里；城市高架桥30余项，总里程160余公里；跨江、跨河特大桥10余座，涵盖了斜拉、悬索、钢拱等桥型和挂篮、顶推、转体等主要桥梁施工工艺。凭借雄厚实力和丰富经验，承揽了国内大型EPC项目100余项，在全国投资、建设、运营项目60余项。

集团坚持走科技创新之路，获国家发明专利及实用新型专利1000余项；拥有国家级工法、省级工法800余项；编制工程建设国家标准、行业标准、团体标准及省级地方标准90余部；拥有国际、国内领先水平科技成果200余项。荣获华夏建设科学技术奖、山东省科技进步奖等奖项800余项，技术创新总量位居全国同行业前列。

集团荣获国家级“守合同重信用”企业、全国优秀施工企业、全国诚信典型企业、全国质量优秀企业、全国汶川地震灾后恢复重建先进集体、全国“工人先锋号”、全国住房城乡建设系统先进集体、中国建筑业竞争力百强企业等数百项荣誉称号。

“十四五”期间，集团坚持“以主业为核心，实现高质量发展，以投资为引领，带动多元化发展，以资本为纽带，促进市场化战略重组融合发展”三大战略；以“集聚人才、科技创新、管理创新、企业文化”四个支持保障，实现“经济效益、企业品牌、职工幸福指数”三个显著提升；为企业百年诞辰2029年入围“中国企业500强”奠定坚实基础。

“建有形世界，筑无限梦想”。集团秉承“以人为本、科技创新、和谐发展、服务社会”的经营理念，充分发挥国有大型企业的人才、技术、管理、文化优势，竭诚为国内外用户提供优质的工程产品和服务。

岗位介绍

一、市政工程-项目技术岗（8名）

薪资：12K-15K/工作地点：全国/学历要求：本科及以上

需求专业：

土木工程/道路桥梁与渡河工程/工程管理/测绘工程/地下空间工程/采矿工程/地质工程/给排水工程等相关专业

岗位职责：

1、项目开工前，认真熟悉图纸、标准、规范，参与交桩、验桩工作，参与项目开工前的其他相关准备工作。

2、配合主管根据项目主合同、图纸等进行各专项施工方案、计划的编制和实施。

3、配合主管参与投标工作相关标书的编制，根据施工要求和相关负责人要求发起相关招投标计划。

4、负责区段的质量控制，定期巡检项目现场，及时发现并解决现场存在的质量和技术问题。

5、协助主管测量员制定并执行测量方案，完成施工过程中各分项工程的测量工作，实行二级复核制度检查并控制测量质量，确保施工满足规范和设计要求。

6、辅助项目总工进行施工图预算工程量计算，执行项目部成本控制方案，辅助签证策划方案的落实。

7、参与工程竣工验收，配合相关负责人审查与管理竣工资料。

8、完成上级交办的其他工作。

岗位要求：

1. 土木工程、道路桥梁与渡河工程、工程管理、测绘工程、地下空间工程、采矿工程、地质工程等相关专业；

2. 2026届本科及以上学历毕业生；

3. 毕业时需取得毕业证、学士（硕士）学位；

4. 服从单位工作安排；

5. 同等条件下中共党员、有学校或院系学生干部经历者优先录用；

6. 在校成绩良好，专业课无挂科补考；

7. 身心健康，品行端正，无不良嗜好。

二、市政工程-项目安全岗（2名）

薪资：12K-15K/工作地点：全国/学历要求：本科及以上

需求专业：

安全工程（矿山安全）/土木工程/采矿工程等相关专业

岗位职责：

1、负责项目部的安全生产、环境管理工作，协助项目经理贯彻上级安全生产和环境管理的指示和规定，并检查督促执行。

2、做好安全物资、灭火器材、防护和急救器材的管理；参与大型设备验收，督促办理特种设备《安全检验合格证》，督促相关部门建立设备安全使用卡控措施。

3、负责对项目部危险源和环境因素进行调查、评价，参与编制重大风险清单和重要环境因素清单，参与编制安全管理方案、应急预案、项目安全质量规章制度。

4、及时收集和更新各种法律法规、熟悉安全操作规程、组织学习有关安全生产、环境保护的规章制度，教育施工人员遵守操作规程和技术规范，负责对劳务队伍入场教育，并配合项目部总工做好安全技术交底，确保每个工序交底到人。

5、定期进行业务检查，填写业务检查表，发现隐患的要填写安全隐患整改通知书，限定整改时间，写出复查结果。

6、负责对涉及各管理部门和岗位在安全生产职责、安全生产制度和安全质量管理等方面的问题统筹协调整改。

7、负责协助项目经理完善和推进本项目安全质量保证体系的运行，策划安全质量的管理和监督，并组织实施。协助项目经理开展安全责任履职情况考核。

8、完成上级交办的其他工作。

岗位要求：

1. 安全工程（矿山安全）、土木工程、采矿工程等相关专业；

2. 2026届本科及以上学历毕业生；

3. 毕业时需取得毕业证、学士（硕士）学位；

4. 服从单位工作安排；

5. 同等条件下中共党员、有学校或院系学生干部经历者优先录用；

6. 在校成绩良好，专业课无挂科补考；

7. 身心健康，品行端正，无不良嗜好。

三、市政工程-项目材料岗（2名）

薪资：12K-15K/工作地点：全国/学历要求：本科及以上

需求专业：

工程技术类/管理类/材料类/经济类等专业

岗位职责：

1、履行公司确定的岗位职责，认真贯彻执行材料设备管理方面的各项制度、规定。

2、配合项目总工根据施工图纸完成《材料需求总计划》，按照施工工序组织材料有序进场并对进场材料进行总量控制。

3、负责对进入站内的原材料按合同要求进行验收，做好物资验证记录。

4、负责对材料物资进行标识、记录以及对材料物资的追溯性、产品防护进行控制和管理。

7、严格把控进场材料质量，及时通知质检员进行取样复检工作。不合格材料做退货处理。

8、按要求做好各类材料存放、防护工作，通过日常巡检监督材料使用情况。

9、及时完成各项内业资料与平台录入工作，做到与施工进度同步进行。

10、负责周转材料管理及使用，每月进行盘点做到现场实数与平台账面数量一致。

11、按照《废旧物资处置管理办法》对工地各类废旧无使用价值物资进行处置，并对废旧物资金额及时回收。

12、完成上级交办的其他工作。

岗位要求：

1. 工程技术类、管理类、材料类、经济类等专业；

2. 2026届本科及以上学历毕业生；

3. 毕业时需取得毕业证、学士（硕士）学位；

4. 服从单位工作安排；

5. 同等条件下中共党员、有学校或院系学生干部经历者优先录用；

6. 在校成绩良好，专业课无挂科补考；

7. 身心健康，品行端正，无不良嗜好。

四、房建工程-项目技术岗（2名）

薪资：12K-15K/工作地点：全国/学历要求：本科及以上

需求专业：

智能建造/土木工程等相关专业

岗位职责：

1、项目开工前，认真熟悉图纸、标准、规范，参与交桩、验桩工作，参与项目开工前的其他相关准备工作。

2、配合主管根据项目主合同、图纸等进行各专项施工方案、计划的编制和实施。

3、配合主管参与投标工作相关标书的编制，根据施工要求和相关负责人要求发起相关招投标计划。

4、负责区段的质量控制，定期巡检项目现场，及时发现并解决现场存在的质量和技术问题。

5、协助主管测量员制定并执行测量方案，完成施工过程中各分项工程的测量工作，实行二级复核制度检查并控制测量质量，确保施工满足规范和设计要求。

6、辅助项目总工进行施工图预算工程量计算，执行项目部成本控制方案，辅助签证策划方案的落实。

7、参与工程竣工验收，配合相关负责人审查与管理竣工资料。

8、完成上级交办的其他工作。

岗位要求：

1. 智能建造、土木工程等相关专业；

2. 2026届本科及以上学历毕业生；

3. 毕业时需取得毕业证、学士（硕士）学位；

4. 服从单位工作安排；

5. 同等条件下中共党员、有学校或院系学生干部经历者优先录用；

6. 在校成绩良好，专业课无挂科补考；

7. 身心健康，品行端正，无不良嗜好。

五、房建工程-项目装饰装修岗（1名）

薪资：12K-15K/工作地点：全国/学历要求：本科及以上

需求专业：

建筑学/建筑技术科学/环境设计/设计学（室内设计与装饰方向）等相关专业

岗位职责：

1.熟悉装饰装修施工图纸、标准、规范。

2.按照设计要求、施工规范和验收标准在班组进场前参与班组技术交底。

3.参与编制装修工程总进度计划表和月进度计划表及各施工班组的月进度计划表、人力、物力计划和机具、用具、材料、设备计划并严格执行各项施工计划。

4.每天现场施工质量巡查，跟进现场监督项目的进度、质量等。纠正施工中发生的错误。

5.协调施工现场装饰装修工程施工单位。按施工进度计划的要求，安排班组的工作。

6.遵按规范及标准根据实际进度情况组织施工，保证施工进度。

7.参与隐蔽工程验收和工程量签证。

8.参加工程竣工交验。

9.做好工程施工记录。

10.完成上级交办的其他工作。

岗位要求：

1.建筑学、建筑技术科学、环境设计、设计学（室内设计与装饰方向）等相关专业；

2.2026届本科及以上学历毕业生；

3.毕业时需取得毕业证、学士（硕士）学位；

4.服从单位工作安排；

5.同等条件下中共党员、有学校或院系学生干部经历者优先录用；

6.在校成绩良好，专业课无挂科补考；

7.身心健康，品行端正，无不良啫好。

六、房建工程-项目材料岗（2名）

薪资：12K-15K/工作地点：全国/学历要求：本科及以上

需求专业：

工程技术类/管理类/材料类/经济类等专业

岗位职责：

1、履行公司确定的岗位职责，认真贯彻执行材料设备管理方面的各项制度、规定。

2、配合项目总工根据施工图纸完成《材料需求总计划》，按照施工工序组织材料有序进场并对进场材料进行总量控制。

3、负责对进入站内的原材料按合同要求进行验收，做好物资验证记录。

4、负责对材料物资进行标识、记录以及对材料物资的追溯性、产品防护进行控制和管理。

7、严格把控进场材料质量，及时通知质检员进行取样复检工作。不合格材料做退货处理。

8、按要求做好各类材料存放、防护工作，通过日常巡检监督材料使用情况。

9、及时完成各项内业资料与平台录入工作，做到与施工进度同步进行。

10、负责周转材料管理及使用，每月进行盘点做到现场实数与平台账面数量一致。

11、按照《废旧物资处置管理办法》对工地各类废旧无使用价值物资进行处置，并对废旧物资金额及时回收。

12、完成上级交办的其他工作。

岗位要求：

1. 工程技术类、管理类、材料类、经济类等专业；

2. 2026届本科及以上学历毕业生；

3. 毕业时需取得毕业证、学士（硕士）学位；

4. 服从单位工作安排；

5. 同等条件下中共党员、有学校或院系学生干部经历者优先录用；

6. 在校成绩良好，专业课无挂科补考；

7. 身心健康，品行端正，无不良嗜好。

七、房建工程-项目造价岗（2名）

薪资：12K-15K/工作地点：全国/学历要求：本科及以上

需求专业：

建筑工程造价/建筑工程管理/管理科学与工程（工程造价方向）等相关专业

岗位职责：

1、参与组织制定项目部对外验工计价、劳务分包、物资采购、设备租赁、责任成本管理、索赔管理等相关管理制度。

2、参与前期策划，组织签订《经济责任承包书》，经公司审批后执行。

3、组织责任成本测算、责任成本预算分解、施工技术方案经济比选。

4、负责劳务队伍准入和考核评价；组织分包项目公开招标，在公司《合格劳务企业名录》内选择劳务企业。

6、负责对不适宜采用招标采购的物资，采取竞争性谈判或询价采购方式进行采购。

7、组织项目验工计价和竣工结算工作；及时审核项目部劳务分包、物资采购、机械设备及周转料租赁中期计量和末次结算。

8、负责项目责任成本分析，及时预警，督促项目原因，提出分析报告及整改措施，并监督落实，确保完成责任成本目标和目标利润。

9、完成上级交办的其他工作。

岗位要求：

1. 工程造价、工程管理、管理科学与工程（工程造价方向）等相关专业；

2. 2026届本科及以上学历毕业生；

3. 毕业时需取得毕业证、学士（硕士）学位；

4. 服从单位工作安排；

5. 同等条件下中共党员、有学校或院系学生干部经历者优先录用；

6. 在校成绩良好，专业课无挂科补考；

7. 身心健康，品行端正，无不良嗜好。

八、房建工程-项目安全岗（2名）

薪资：12K-15K/工作地点：全国/学历要求：本科及以上

需求专业：

安全工程（矿山安全）/土木工程/采矿工程/消防工程等相关专业

岗位职责：

1、负责项目部的安全生产、环境管理工作，协助项目经理贯彻上级安全生产和环境管理的指示和规定，并检查督促执行。

2、做好安全物资、灭火器材、防护和急救器材的管理；参与大型设备验收，督促办理特种设备《安全检验合格证》，督促相关部门建立设备安全使用卡控措施。

3、负责对项目部危险源和环境因素进行调查、评价，参与编制重大风险清单和重要环境因素清单，参与编制安全管理方案、应急预案、项目安全质量规章制度。

4、及时收集和更新各种法律法规、熟悉安全操作规程、组织学习有关安全生产、环境保护的规章制度，教育施工人员遵守操作规程和技术规范，负责对劳务队伍入场教育，并配合项目部总工做好安全技术交底，确保每个工序交底到人。

5、定期进行业务检查，填写业务检查表，发现隐患的要填写安全隐患整改通知书，限定整改时间，写出复查结果。

6、负责对涉及各管理部门和岗位在安全生产职责、安全生产制度和安全质量管理等方面的问题统筹协调整改。

7、负责协助项目经理完善和推进本项目安全质量保证体系的运行，策划安全质量的管理和监督，并组织实施。协助项目经理开展安全责任履职情况考核。

8、完成上级交办的其他工作。

岗位要求：

1. 安全工程（矿山安全）、土木工程、采矿工程、消防工程等相关专业；

2. 2026届本科及以上学历毕业生；

3. 毕业时需取得毕业证、学士（硕士）学位；

4. 服从单位工作安排；

5. 同等条件下中共党员、有学校或院系学生干部经历者优先录用；

6. 在校成绩良好，专业课无挂科补考；

7. 身心健康，品行端正，无不良嗜好。

九、房建工程-项目安装岗（2名）

薪资：12K-15K/工作地点：全国/学历要求：本科及以上

需求专业：

机电/电气工程/供热/供燃气通风及空调工程/建筑环境与能源工程等相关专业

岗位职责：

1、贯彻执行相关政策及现行法规，严格执行行业标准及规范；贯彻执行公司的各项规章制度，维护公司的利益和荣誉。

2、学习理解透合同条款、投标报价等资料，严格执行工程施工合同，确保合同目标的实现；负责安装工程开工前的设计交底及图纸会审工作，审核专业施工组织设计及施工方案。

3、审核工艺管道、电气线路、设备装置、道路交通与建筑之间或相互间有无矛盾;水、电、气、消防等设备、管线安装位置是否合理;综合管网布局、管位布置、各专业图纸是否交叉矛盾，是否满足建筑净高要求;管材、设备及器具选取是否贴合规范及甲方要求，布置是否合理规范。

4、工程全部完毕后，协同项目组督促施工单位绘制竣工图,配合项目组整理安装专业的档案资料以及对工程外观和使用、功能等全方位验收,验收合格后申报有关质检部门，负责督促施工单位做好合同期内的保修工作。

6.参与安装工程分项验收评定，特别是隐蔽工程。督促监理、施工方做好隐蔽工程验收以及记录。

7.各安装材料、设备，都必须按合同要求和指定样品进行现场验收，做好材料、设备验收记录。

8、完成上级交办的其他工作。

岗位要求：

1. 机电、电气工程、供热、供燃气通风及空调工程、建筑环境与能源工程等相关专业；

2. 2026届本科及以上学历毕业生；

3. 毕业时需取得毕业证、学士（硕士）学位；

4. 服从单位工作安排；

5. 同等条件下中共党员、有学校或院系学生干部经历者优先录用；

6. 在校成绩良好，专业课无挂科补考；

7. 身心健康，品行端正，无不良嗜好。

十、设计岗（1名）

薪资：12K-15K/工作地点：济南/学历要求：硕士研究生及以上

需求专业：

燃气工程/能源与动力工程等相关专业

岗位职责：

1. 负责城市燃气输配系统（门站、调压站、管网等）的规划与设计，完成初步设计和施工图，确保符合国家规范及项目要求，并基于专业知识优化方案。

2. 运用CAD/BIM等软件绘制图纸，编制技术文件（设计说明、材料清单、工程量核算等），保障图纸准确性与可实施性，协助设计交底及现场技术支持。

3. 参与客户需求沟通、方案汇报与技术谈判，准确传达设计意图并反馈意见。

4. 支持项目可行性研究、技术经济分析及节能方案优化。

5. 参与前期勘察与数据收集分析，为设计提供基础资料。

6. 协助完成设计成果校对、审核及项目文件归档。

岗位要求：

1. 燃气工程、能源与动力工程等相关专业；

2. 2026届硕士及以上学历毕业生；

3. 毕业时需取得毕业证、学位证；

4. 服从单位工作安排；

5. 同等条件下中共党员、有学校或院系学生干部经历者优先录用；

6. 在校成绩良好，专业课无挂科补考；

7. 身心健康，品行端正，无不良嗜好。

十一、智慧能源工程师（1名）

薪资：12K-15K/工作地点：济南/学历要求：硕士研究生及以上（优秀者可放宽至本科）

需求专业：

建筑环境与能源应用工程/建筑节能技术与工程/电气工程及其自动化（建筑电气或能源管理方向）/智能建造等相关专业

岗位职责：

1. 需熟悉智慧能源相关工作，协助收集和分析水、电、气等能源数据，维护数据库，学习使用分析工具并进行初步能效评估；

2. 参与编写能源报告初稿，制作可视化图表及整理文档；

3. 支持能效改进、可再生能源（如光伏和储能）及碳管理项目的执行，协助现场调研与进度跟踪；

4. 学习能源技术设备，研究政策法规与节能实践；

5. 参与跨部门协作收集信息，并协助跟踪能源合规要求及报告准备。

岗位要求：

1.建筑环境与能源应用工程、建筑节能技术与工程、电气工程及其自动化（建筑电气或能源管理方向）、智能建造等相关专业；

2. 2026届硕士及以上学历毕业生（优秀者可放宽至本科）；

3. 毕业时需取得毕业证、学士（硕士）学位；

4. 服从单位工作安排；

5. 同等条件下中共党员、有学校或院系学生干部经历者优先录用；

6. 在校成绩良好，专业课无挂科补考；

7. 身心健康，品行端正，无不良嗜好。

十二、财务岗（2名）

薪资：12K-15K/工作地点：济南/学历要求：本科及以上

需求专业：

会计学/财务管理/金融等相关专业

岗位职责：

1、负责业务的日常核算，费用、付款的审核工作等会计日常工作。

2、负责会计相关资料的收集、核对及汇总工作。

3、负责做好会计凭证、账册、报表的打印、装订、整理及会计档案的归档工作。

4、审核原始凭证合法性、真实性和完整性，填制记账凭证，并且登记各种账簿。

5、完成上级交办的其他工作。

岗位要求：

1. 会计学、财务管理、金融等相关专业；

2. 2026届本科及以上学历毕业生；

3. 毕业时需取得毕业证、学位证；

4. 服从单位工作安排；

5. 同等条件下中共党员、有学校或院系学生干部经历者优先录用；

6. 在校成绩良好，专业课无挂科补考；

7. 身心健康，品行端正，无不良嗜好。

十三、人资岗（2名）

薪资：12K-15K/工作地点：济南/学历要求：本科及以上

需求专业：

人力资源管理/工商管理/行政管理等相关专业

岗位职责：

1、执行人力资源管理招聘、培训、绩效、薪酬、劳动关系等各项人力资源管理模块的实务操作和各类规章制度的制定与实施；

2、与公司内部其他业务部门保持密切沟通与协作，为业务部门提供招聘、培训、绩效等方面的支持，协助解决人力资源相关问题，推动公司整体业务发展；

3、高效完成上级领导交办的各项临时工作任务，积极响应公司人力资源管理方面的其他需求，为公司人力资源工作的顺利开展提供全方位支持。

岗位要求：

1. 人力资源管理，工商管理、企业管理等相关专业；

2. 2026届本科及以上学历毕业生；

3. 毕业时需取得毕业证、学位证；

4. 服从单位工作安排；

5. 同等条件下中共党员、有学校或院系学生干部经历者优先录用；

6. 在校成绩良好，专业课无挂科补考；

7. 身心健康，品行端正，无不良嗜好；

8. 形象气质佳，有良好的语言表达和沟通协调能力。

十四、省博士后创新实践基地博士后科研人员（1名）

薪资：12K-15K/工作地点：济南/学历要求：全日制博士

需求专业：

土木工程（市政工程、岩土工程等）/交通运输工程/计算机科学与技术（人工智能）等相关专业

岗位职责：

1.入职后，作为博士后研究人员进入企业设立的山东省博士后创新实践基地从事创新研究工作。

2.针对道路桥梁、隧道及轨道交通等市政基础设施工程建设中的关键技术难题，开展技术攻关，提出创新性解决方案，助力企业技术能力提升。

3.参与企业研发项目管理，协同推进博士后创新实践基地的运营与管理工作。

4.参与大型工程专项施工方案论证，为企业承建工程项目提供技术支持。

岗位要求：

1. 已取得或即将取得道路与铁道工程、结构工程、桥梁与隧道工程、岩土与地下工程、智能建造、市政工程等相关专业全日制博士学位，身体健康，非在职，年龄35周岁以下；

2. 具备较强科研创新能力，能独立开展课题研究并针对企业技术需求提出创新方案，在本领域重要期刊/学术会议发表过市政基础设施工程高水平论文或参与过省部级以上科研项目；

3. 熟练掌握 ANSYS、MIDAS、BIM 等专业软件，具备一定的数据处理分析能力，能运用工具开展研究与提供技术支持。

福利待遇：

一、加入城建，你将获得同行业前列的薪酬水平。

入职后收入水平随年度考核晋级/晋职增长。

二、加入城建，你将获得丰富完善的保险福利。

职工在享有五险一金的基础上，还享有企业年金和补充医疗保险，各项企业缴费部分均按个人全部收入及国家规定的最高比例缴纳。补充医疗保险报销范围扩大至父母、配偶、配偶父母、子女。

三、加入城建，你将获得住宿与购房的双重保障。

集团层面：集团免费为单身学生提供宿舍；学生购房可享受集团4-8万元一次性补贴；另外，集团可为困难学生申请公租房。

济南市层面：可以申请济南市提供的人才领域补贴，包括硕士研究生每月1000元的生活和租房补贴、一次性10万元的购房补贴，以及本科生每月700元的租房补贴等。

四、加入城建，你将获取丰厚的证书补贴。

员工考取国家注册类资格证书，根据证书考取类别，在享受一次性奖励1000-50000元的基础上，每月还可享受注册补贴100-3000元。考试前，集团聘请专业培训机构统一进行培训，考生带薪脱产学习。

五、加入城建，你将收到全面完备的工作补贴关怀。

驻项目补贴：在项目部工作的职工，可享受每天最高50-130元的驻项目补贴。

其他补贴：探亲补贴、通讯补贴、防暑降温补贴等。

六、加入城建，你将尽享多样化的生活福利。

包括但不限于组织单身员工相亲活动、组织体育活动、组织定期职工体检、员工重大事项贺礼及慰问、传统节日慰问、发放生日蛋糕等。

七、加入城建，你将获得工作休息的平衡保障。

执行带薪休假和探亲假制度，项目部每周至少休息一天（月休至少四天）。

联系方式：

联 系 人：丁先生

联系电话：053****29919

联系邮箱：***@***.***

联系地址：济南市天桥区汽车厂东路29号