职位 |
学历 |
学院 |
专业 |
需求人数 |
岗位职责 |
专业技能要求 |
薪酬 |
职位类别 |
---|
行政财务 |
本科毕业 |
经济管理学院 |
会计学,工商管理,经济学,经济学(信息经济与网络金融) |
2 |
1、人事工作,执行招聘工作流程,协调办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
2、协助经理制定公司行政管理制度、完善和细化办公管理体系和业务流程;
3、协助对外联络与接待工作;
4、为公司提供必要的办公设施、办公用品及其他后勤支持;
5、出纳的相关工作 |
上级交办的其他事务。 |
**** |
其他人员 |
软件开发助理 |
本科毕业 |
软件工程学院,通信与信息工程学院,自动化学院,理学院,经济管理学院,计算机科学与技术学院 |
软件工程,信息工程,通信工程,物联网工程,信息与计算科学,信息管理与信息系统,网络工程,信息安全,智能科学与技术,计算机科学与技术 |
5 |
1、具有1年(含)以上IT相关工作经验。
2、具有软件设计能力,可以解决开发测试过程中的技术难题与问题攻关。
3、精通JAVA、Javascript、Struts、Spring相关技术。
4、熟悉ORACLE或DB2数据库。 |
1、熟悉主流操作系统与中间件的使用。
2、具有较强的归纳总结能力和书面表达能力,能将项目过程中的实施经验转化成专业的文档。 |
**** |
工程技术人员 |
软件测试助理 |
本科毕业 |
计算机科学与技术学院,理学院,软件工程学院,通信与信息工程学院,自动化学院,经济管理学院 |
计算机科学与技术,网络工程,信息安全,智能科学与技术,信息与计算科学,软件工程,通信工程,信息工程,物联网工程,信息管理与信息系统 |
10 |
1、 制定、编写软件测试方案与计划;
2、 按时完成软件测试工作任务;
3、 编写测试文档,测试报告,提交测试结果;
4、 测试环境的设计、设置,完善测试规范流程、创建和维护测试用例;
|
1、 改进软件测试流程、工具、和质量;
2、 参与测试结果评审。 |
**** |
工程技术人员 |