人力资源实习生/双休五险

一、公司简介 我们是一家在行业内具有广泛影响力公司，致力于为企业提供全方位的人力资源解决方案，包括招聘、培训、薪酬福利管理等。我们的团队由一群经验丰富、富有创新精神的专业人士组成，我们注重员工的成长与发展，为每一位实习生提供广阔的学习空间和实践机会。 二、招聘岗位 人力资源实习生 三、工作内容 1. 市场方向：企业沟通，进行项目前期开发工作，代招100/客户；外包200/客户。 2. 资质方向：负责与人才和企业的对接，提成16%-28%。 3. 交付方向：以入职满7天为标准，招聘人员人数大于8人，每超出一人提成100-300/人。 四、工作职责 1. 认真负责地完成每一项工作任务，确保工作质量与效率。 2. 积极主动地与团队成员沟通协作，及时反馈工作中遇到的问题。 3. 严格遵守公司各项规章制度，保守公司商业机密。 4. 不断学习与提升自身的人力资源专业知识与技能，以更好地适应岗位需求。 五、工作时间与待遇 1. 实习期为6个月，每周工作5天 2. 实习期间无责底薪2800+满勤奖金200。 3. 实习表现优秀者可获得公司推荐信，优先考虑录用为正式员工，五险一金。