OPPO体验店储备店长

岗位职责： 1）门店形象管理：负责门店设备和宣传物料完整无损，演示样机陈列与维护，促销员团队形象维护。 2）终端人力管理：与经销商客户和厂家一起负责店面人员招聘、培训、考核、奖惩等团队运营动作；作为店长，通过自身行为带动店员的服务意识；作为门店的“知识库”，为店员和顾客解答更专业的产品难题。 3）门店销售管理：通过掌握门店库存信息防止店面违规操作，执行体验及区域活动，维护消费者关系。 4）零售运营：线上（抖音、小红书、O2O等）平台新媒体宣传&推广，线下新品&节假日营销活动策划&落地 岗位要求： 任职资格： 1-本科学历，18-27岁 2-热爱电子产品，或者对于新鲜的事物勇于尝试，愿意学习了解，进取心强 3-有较强的沟通能力&表达能力，有相关经验&学校社团经历者优先 4-认同公司企业文化，具备高度责任感和，有亲和力