法律业务

岗位职责： 1、协助处理公司日常法律事务，参与合同起草、审核及法律文书整理工作 2、提供法律咨询支持，对业务流程中的法律风险进行识别与提示 3、配合处理纠纷、诉讼及相关证据材料准备，跟进案件进展情况 4、参与公司合规管理，协助开展法律知识培训与政策宣传普及 岗位要求： 1.深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。坚决贯彻执行党的理论和路线方针政策。遵守国家法律法规和学校规章制度，遵守社会公德，无刑事犯罪和严重违反校纪校规记录。2.属于国家招生计划范围内，在校期间为非在职的普通高等学校2026届应届毕业生；或就读于国外或港澳台地区院校，在2025年7月至2026年6月底之间毕业的高校毕业生；博士毕业生可放宽至2026年12月。3.须在2026年8月底前取得国家教育主管部门认证的学历和学位，且就读期间及毕业后在国内无用人单位社保缴费记录（博士毕业生可放宽至2026年12月）。4.符合招聘要求的学历学位、专业等须为应聘者即将获得的最高学历及对应的专业（不含第二学历、辅修等）。5.符合《公务员录用体检通用标准（试行）》和电力行业要求的身体条件，色盲、双眼矫正视力低于1.0、双耳听力障碍、四肢功能性残疾、恐高症或严重心血管疾病等不适合登高作业者不符合要求。6.境内院校需上传学信网学籍验证报告PDF版、成绩单（加盖学校公章）、就业推荐表（或在读证明）；国（境）外院校需上传成绩单（原件及翻译件）、毕业证书及教育部留学服务中心认证书（未取得的需提供录取通知及翻译件，并注明毕业院校、专业、预计毕业时间等信息）。