长期招聘教师岗位

岗位职责： 1、负责制定教学计划并开展课堂教学，确保教学内容符合课程标准和学生发展需求 2、根据学生特点因材施教，组织课堂活动，提升学习积极性与参与度 3、定期批改作业、评估学习成果，及时反馈学生学习情况并调整教学策略 4、积极参与教研活动，配合学校完成教学管理及学生日常学习指导工作 岗位要求： （一）具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律。（二）遵纪守法，品行端正，团结协作，敬业乐群、廉洁奉公。（三）适应岗位要求的身体条件。（四）年龄要求为：博士研究生的年龄不超过38周岁（即1987年1月1日之后出生）。（五）具备报考岗位要求的专业、技能等资格条件（详见岗位表）。本次招聘的应届毕业生须于2025年12月31日前毕业并取得学历学位证书，且仍无工作单位。2023年、2024年普通高校毕业生，以及国（境）外同期毕业且已完成学历（学位）证书认证的人员，如报名时无工作单位，可应聘面向2025年毕业生岗位。聘用后有关事项按国家规定办理。国（境）外教学科研机构学习同期毕业人员，指在国（境）外教学科研机构学习，与国内应届毕业生同期毕业的留学人员，同期毕业的时间要求与国内应届毕业生一致。（六）取得祖国大陆普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和我省有关规定执行。