职位详情

膜材料

面议
杭州
2026届
本科及以上
先生
职位关键词

投递时间:2025年10月30日-2026年01月30日

职位描述:
岗位职责: 1、负责材料的选型、测试及性能评估,确保符合项目技术要求 2、参与新产品开发过程中的材料应用方案设计与优化 3、跟踪材料在生产中的使用情况,协助解决现场技术问题 4、整理材料相关技术文档,支持采购与质量部门的协同工作 岗位要求: 2026届海内外应届毕业生;材料与化学类、化工与制药类、机械与能源装备类、自动化与测控类、环境与安全类、地质与采矿类、语言与经贸类相关专业
中化集团
纺织服装、服饰业
招聘简章更新于2025-10-30

一、招聘对象

2026届海内外应届毕业生

二、专业要求

材料与化学类、化工与制药类、机械与能源装备类、自动化与测控类、环境与安全类、地质与采矿类、语言与经贸类

三、工作地点

浙江杭州、浙江绍兴、浙江湖州、江苏苏州、湖南郴州、湖北黄冈、陕西渭南、四川自贡、福建南平等

四、招聘岗位

科技研发类:工艺研发、工业催化、纯化、氟聚合、氟树脂、膜材料、氟橡胶等方向

生产技术类:星火计划工程师、各产业基地技术工程师:设备、工艺、仪电、自控、电气、土建、环保、质检分析等方向

业务支持类:市场管理、质量管理、HSE管理等方向

工程设计类:工艺设计、自控设计等方向

五、招聘流程

网申——测评——面试——签约——录用

Tips:岗位招满即停,投递简历越早,机会越大,测评为必做环节且仅有1次机会,请尽快认真完成

六、培养及晋升

1.全方位的培养计划

(1)新员工融入:新员工入职培训、师带徒培养、入职安全教育等

(2)进阶培养:轮岗锻炼、行业大咖/技术前辈分享、外训资源等

2.清晰的职业发展通道

推行管理序列(M)/技术序列(T)双通道专业序列,定期组织职级评定,需求岗位推行内部竞聘,定期组织专业技术人员、管理人员的人才盘点。

七、薪酬福利(具体以各公司相关制度为准)

鼓励高业绩高回报,员工收入与公司业绩,个人业绩相挂钩

评优奖项:每年组织评优推先工作,评选劳动模范、突出贡献、科技创新、优秀新员工等

福利待遇:提供员工餐厅、员工宿舍、通勤班车、健康体检、党工团活动、节日福利、生日

招聘联系邮箱:slthr@sinochem.com

地址:浙江省杭州市滨江区江南大道96号中化大厦



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