党群人力资源部外派人员中心-项目管理岗

岗位职责： 1、为客户提供人力资源管理方面的专业咨询建议，协助优化组织架构与人才管理体系 2、开展企业用工诊断，分析人力资源现状并提出可行性改进方案 3、参与招聘流程设计、岗位职责梳理及绩效考核制度的制定与实施指导 4、协助客户提升员工管理效率，推动人力资源政策与业务发展的有效衔接 岗位要求： 外派岗位，学历、专业、年龄、工作年限等要求详见附件《福建中闽水务投资集团有限公司2025年招聘岗位信息表》；35周岁及以下（1989年11月13日及以后出生）；毕业证、学历（学位）证书须在2025年8月31日前取得；相关资格证书须在2025年11月13日前取得。