教育教学管理干部

岗位职责： 1、负责制定教学计划并实施课堂教学，确保教学内容符合课程标准和学生需求。 2、根据学生特点因材施教，组织多样化的教学活动，提升学习兴趣与参与度。 3、定期评估学生学习情况，及时反馈学习进展，并调整教学方法以提高教学效果。 4、参与教研活动及教学交流，持续提升专业能力，配合完成教学相关工作任务。 岗位要求： （一）热爱教育工作，具备良好的职业道德素养；（二）本科及以上学历，专业对口；（三）持相应任教学科教师资格证（应届生可入职一年内考取）；（四）学科业务精湛，专业功底扎实；（五）年龄原则上为40岁以下，优秀者可放宽至45岁，身心健康，能全面履行岗位职责，吃苦耐劳，积极进取；（六）优先条件：①地市级名师、优秀教师、优秀班主任、骨干教师、教学能手、学科带头人等；②当地名校中具有三年初中毕业班教学或班主任工作经验；③地级城市2500人规模及以上的初中名校现职中层干部，任职满三年。