人力资源专员

岗位职责： 1、协助开展招聘工作，负责岗位发布、简历筛选及面试安排，维护人才库并跟进招聘流程。 2、办理员工入职、转正、离职等手续，整理和归档人事相关文件，确保资料完整规范。 3、协助执行考勤统计、假期管理及日常人事事务支持，保障基础运营有序进行。 4、配合落实企业文化活动与内部沟通，提升团队凝聚力与员工归属感。