法务专员

岗位职责： 1.负责公司法务管理制度、合规管理制度、风险预警制度、合同管理制度等相关制度的制定和修订，完善公司法律风险防控体系；2.负责业务相关适用法律法规、文件的收集和管理工作；3.代表公司处理各类诉讼、仲裁案件或非诉讼法律事务，维护公司合法权益；4.负责公司法律案件的立案、结案手续的申报及相关诉讼资料的准备；5.负责公司合同、对外函件等资料的审核，对各类合同的履行进行监督；6.负责督促常法律所为公司日常经营管理活动提供法律咨询，出具书面法律意见书，协助公司纠纷处理，对外发送律师函等；7.负责建立、完善法律案件台账及案件档案资料管理；8.负责公司法治建设工作，按照上级法治建设实施细则及考核要求完成各项法治建设工作方案、工作总结的拟写和报送；9.负责完成风险防控年度工作计划及月度分解工作；10.负责督促公司各部门的风险台账建立及定期风险排查；11.负责完成公司重大风险预警的排查及台账建立；12.配合业务部门完成商标专利等公司知识产权的申请、维护；13.负责公司法务管理、合同管理、风险防控日常工作报表、报告、工作总结等资料的报送；14.负责与上级法律与风控事务部门的沟通和联系；15.负责公司年度法律知识的培训和组织学习工作；16.完成领导交办的其它工作。 岗位要求： 1.学历要求：本科及以上学历，中文、法律等相关专业毕业；2.工作经验：3年以上企业法务工作经验，通过司法考试优先；3.熟悉民法典、劳动合同法等法律知识；熟悉企业法务处理流程，具备处理劳动纠纷案件的专业能力；具有独立审核合同的专业能力；有较强的写作能力，能独立完成法律文书的起草工作；具备较强的沟通能力、逻辑思维能力，有良好的职业素养和谈判能力；4.年龄：25-40岁；5.具有国有企业法务管理工作经验优先。