英语教师

岗位职责： 1、负责英语课程的教授，根据教学计划完成课堂教学任务，提升学生的听、说、读、写综合能力。 2、制定合理的教学方案，因材施教，关注学生个体差异，帮助学生解决学习中的实际问题。 3、定期批改作业与测试，记录学习进展，及时反馈学习情况，配合教学管理提升教学质量。 4、积极参与教研活动，与其他教师协作交流，持续优化教学方法和课堂组织形式。 岗位要求： 博士、硕士及本科学历毕业生，全国省属重点师范大学、全国重点大学博士、硕士研究生（硕前本科为全国省属重点师范大学、全国及以上）；省级及以上教育行政部门组织的从业技能大赛获奖的本科及以上学历毕业生；本科及以上学历毕业生曾在专业技能比赛中获省级及以上奖项（须与所应聘岗位专业对口）；2026年应届毕业生（含2024年、2025年离校未就业的高校毕业生），年龄在30周岁以下（1995年1月5日以后），不限生源，不限户籍；具有相应毕业证、学位证、教师资格证（其中教师资格证按省教育厅等部门要求执行），2026年应届毕业生毕业证、学位证需在2026年7月31日前取得；具有招聘岗位要求的专业条件，本科及研究生阶段所学专业相同或相近；身心健康，能胜任班主任工作；符合岗位所需要的其他条件。