教师

岗位职责： 1、负责制定教学计划并开展课程讲授，确保教学质量与课堂效果。 2、根据学生特点因材施教，组织课堂互动，提升学习积极性与参与度。 3、定期批改作业与测评，跟踪学习进度，提供针对性辅导与反馈。 4、配合教学管理要求，参与教研活动及教学改进工作。 岗位要求： （一）具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，拥护党的路线、方针和政策；（二）遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德；（三）具有本科及以上学历，具备报考岗位所必需的基础理论和专业知识；（四）具备下列条件之一的可以报考：1.在职在岗人员：具有本科及以上学历（报考专任教师岗须有省属、市属学校工作经历且具有相应专业的教师资格证或任职资格证书；报考行政教辅岗须具备相关专业知识技能和相关工作经历）；2.未就业的2025届毕业生：具有本科及以上学历（申报教师岗须具有相应专业的教师资格证或任职资格证书）；（五）聘用后能按规定时间到岗工作；（六）年龄须符合岗位要求；（七）有下列情形之一的不得报考：1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的；2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的；3.曾被开除公职的；4.在各级招聘考试中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的；5.被依法列为失信联合惩戒对象的；6.有法律规定不得录取聘用的其他情形的；7.其他不符合招聘资格条件的。