教师

岗位职责： 1、负责制定教学计划并开展课程讲授，确保教学质量与学生学习效果。 2、根据课程要求准备教案、课件及相关教学资料，做好课前准备工作。 3、关注学生学习情况，进行作业批改、课堂反馈与学习指导，促进学生进步。 4、参与教学研讨、培训及日常教学管理活动，持续提升教学专业能力。 岗位要求： （一）应聘人员应具备以下条件：具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律；遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公，热爱高等教育事业，有良好的职业道德，有较强的事业心和责任感；具备良好的身体和心理素质，能胜任教学、科研、管理一线工作；符合岗位学历要求。应聘的毕业生须为普通高等教育全日制本科及以上学历；符合招聘岗位所需的其他资格条件。招聘对象：各高校、科研院所、研究机构等应往届硕士研究生；在校及工作期间获得三好学生、优秀干部、优秀员工、获得专利或省市级技能比赛等荣誉的优秀本科毕业生；具有中级及以上技术职务，或具有生产一线相关工作经验的技术人员优先，特别优秀者学历可放宽至本科；中国共产党党员优先考虑。