职位关键词
投递时间:2026年02月28日-2026年05月29日
职位描述:
岗位职责:
1、负责制定并实施相关培训计划,提升学员的专业技能与综合素质。
2、根据培训需求设计课程内容,开发教学材料,确保课程的实用性与针对性。
3、组织并开展线上线下培训活动,进行授课、指导与效果评估。
4、跟踪培训成果,收集反馈意见,持续优化培训流程与教学方法。
岗位要求:
1、本科及以上学历;2、英语四级(425分以上),行政培训生要求英语六级(425分以上)或专业英语四级;3、专业不限,英语类、市场营销、工商管理等经济管理相关专业优先;4、其中数字化销售培训生要求相关专业且至少掌握一种数据分析语言,Python、SQL、R、Powerbi、Tableau等,生产类岗位要求食品、机械、工等相关专业;5、有学生会、社团组织管理工作经验及相关岗位实习经验优先。