招聘专员

岗位职责： 1、协助开展招聘工作，包括岗位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进等日常事务。 2、负责员工档案的建立与维护，确保人事资料的完整性和信息更新及时准确。 3、配合办理员工入离职、转正、异动等相关手续，提供基础人事支持服务。 4、协助组织员工培训、企业文化活动及日常考勤管理，推动人力资源流程顺利执行。