管理培训生岗

岗位职责： 1、负责制定并实施相关培训计划，提升学员的专业技能与综合素质。 2、根据培训需求设计课程内容，准备教学材料，确保教学的实用性与针对性。 3、组织开展线上线下培训活动，灵活运用多种教学方法，提高学习效果。 4、对培训过程进行跟踪评估，收集反馈意见，持续优化培训方案与实施方式。 岗位要求： 研究生学历（硕士及以上学位）的2026届高校毕业生；专业要求：经济学门类、法学门类、工商管理一级学科、计算机科学与技术一级学科、软件工程一级学科、网络空间安全一级学科、数学一级学科、统计学一级学科、化学工程与技术一级学科、机械工程一级学科、冶金工程一级学科；认同日照银行企业文化；符合监管部门及本行亲属回避制度规定；具有良好的个人品质和职业道德，遵纪守法，无不良行为记录；具有良好的书面与口头表达、英语听说读写能力，熟练使用计算机；具有正常履行工作职责的身体条件，符合最新的《公务员录用体检通用标准》相关规定，具备健康良好的心理素质。