人力/行政/法务管培生

岗位职责： 1、协助处理公司日常法律事务，参与合同起草、审核及法律文件的整理归档工作。 2、为业务部门提供基础法律支持，解答常见法律问题，提示潜在法律风险。 3、配合处理纠纷、诉讼相关材料准备，跟进外部律师沟通与案件进展记录。 4、参与公司合规管理事务，协助开展法律知识培训和普法宣传工作。 岗位要求： 本科及以上学历，2026届海内外毕业生