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人力资源
南京
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学历不限
先生
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在校/应届
投递时间:2026年03月27日-2026年06月25日
职位描述:
岗位职责: 1、协助开展招聘工作,包括发布招聘信息、筛选简历、通知面试及跟进面试反馈 2、负责员工入职、转正、离职等手续办理,维护人事档案及相关资料的完整性 3、协助执行公司人力资源管理制度,推动考勤、请假、奖惩等日常事务的落实 4、支持各部门人员需求协调,提供基础人事咨询,促进员工关系良性发展
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