行政助理/实习生

岗位职责： 协助上级开展人力资源规划、招聘与人员配置、人员培训与能力建设相关工作；协助上级开展绩效管理、员工关系管理相关工作；协助上级开展会晤与接待等相关工作；协助上级开展公文起草和管理相关工作。 岗位要求： 本科及以上学历，公共管理、人力资源管理、工科类相关专业优先；熟练使用常用办公软件；工作认真，主动性强，有责任心，能够服从上级领导的工作安排；严守岗位保密制度，具备良好的职业操守。